„Tanácsadás napjainkban és a jövőben – a digitális átalakulás, a növekvő komplexitás és bizonytalanság, a sokszínű befolyásoló tényezők, és az új ügyfélelvárások korában” című XII. Nemzetközi Tanácsadói Konferencia (Budapest, 2025. november 11.)
Konferencia beharangozó
A rendszerváltás előtt a taylori üzem- és munkaszervezés „szocialista” változata jelentette a tanácsadást Magyarországon, amelynek már abban az időben is voltak kiváló hazai szakemberei. Nem véletlen, hogy a rendszerváltást követően szinte azonnal, az 1990-es évek elején a régióba települő transznacionális tanácsadó cégek előszeretettel választották Budapestet, hogy onnan irányítsák kelet európai divíziójukat. Magyarországon a tanácsadás a rendszerváltástól egészen 2007-ig viszonylag töretlenül fejlődött. Az említett évben közel 4.500 tanácsadót foglalkoztató magyarországi iparág és éves árbevétele elérte 346 millió eurót (121 milliárd Forint). Ez az érték a rákövetkező válságos évek során csökkent, majd 2013-tól újra növekedésnek indult és 2024-re elérte a 500 millió eurót (200 milliárd forint).
Összhangban a hazai és a nemzetközi trendekkel, hozzá kívánunk járulni ahhoz, hogy magyar tanácsadói szakma összességében és a különböző szakterületei (stratégia, szervezetfejlesztés, IT, HR, tréning , pályázatkészítés, stb.) minél hatékonyabban szolgálják a magyar gazdaság versenyképességének és innovációjának a növelését.
Hosszú ideig töretlen fejlődés jellemezte ezt az iparágat. Nem volt ritka a kétszámjegyű növekedés. Az sem volt precedens nélküli, hogy a tanácsadók a gazdaság visszaesése, vagy megtorpanása ellenére is jól tudtak prosperálni.
A 2008-as globális gazdasági és pénzügyi válság nagymértékben megrengette ezt az ágazatot is. A tanácsadók ügyfeleinél oly jellemző visszaesés, leépítés és teljesen új profilok utáni kutatások e területen is tipikussá váltak. Általánosságban megállapítható volt, hogy a tanácsadó iparág globálisan magához tért és kedvező növekedési pályán volt a Covid-19 válság előtt.
A magyar tanácsadó piacon a korábbi válság elején az európai trendeknél jóval nagyobb és drasztikusabb volt a visszaesés. Az elmúlt évtized közepére kezdett erőre kapni a hazai tanácsadóipar.
A tanácsadói ágazatot már eddig is a legjelentősebben érintette a globális világjárvány számos módon. Összességében azt lehet mondani, hogy a tanácsadóipar nagyobb megrázkódtatások nélkül vészelte át a globális járványt.
Az orosz-ukrán háború által befolyásolt nehéz gazdasági helyzettel kapcsolatos kutatásaink eredményei azt mutatják, hogy a tanácsadókkal való hosszútávú együttműködés támogatja a szervezetek folyamatos növekedését és fejlődését.
Napjainkban új kontextuális tényezők, így többek között a digitalizáció és az AI/MI, a fenntarthatóság, a nehéz gazdasági helyzet és nem utolsó sorban a feszített munkaerőpiacon jelentkező sajátos jelenségek mind-mind újabb kihívásokat támasztanak az iparág szereplőivel szemben.
Több mint két évtizede két évenként rendezi meg a Budapesti Kereskedelmi Kamara XX-as Tanácsadói osztálya az Országos Tanácsadói Konferenciákat. Ez az esemény az utóbbi években külföldi előadók közreműködésével nemzetközi fórummá vált. BKIK GSZT XX-as osztálya mindig törekedett arra, hogy a tanácsadó szakmában működő szakmai szövetségekkel (IVSZ, MÉT, OHE, PÁTOSZ,SZMT, VOE, VTMSZ), más szakmai szervezetekkel (HSZOSZ, KKVHÁZ, OHE,SEED) és egyetemekkel (BGE, ELTE, KJE, MATE, METU, PTE, SJE) karöltve rendezze meg ezt a konferenciát. Ez az idei szakmai rendezvény esetében sem történt másként.
A mostani tizenkettedik konferenciánk alkalmából folytatni kívánjuk az elmúlt húsz év során eddig lezajlott országos és nemzetközi tanácskozásaink gyakorlatát. Az idén is a tanácsadás minden területére és a menedzsment különböző szakterületére kiterjedő témákat szerepeltetünk a programunkban. A konferencia felöleli annak a vizsgálatát, hogy merre tart vagy tarhat a tanácsadóipar ma hazánkban, a régiónkban és a világban.
- Az AI (MI) alkalmazása innovációt és megújulást jelent a tanácsadók és ügyfeleik számára egyaránt.
- A zöldítés és fenntarthatóság kulcsfontosságú a világunk és a konzultáns ipar megújulása számára.
- A tanácsadó vállalatoknak agilisabb és alkalmazkodóbb modelleket kell bevezetni.
Az esemény betekintést enged a tanácsadással kapcsolatos kutatások világába és a felsőoktatásban folyó tanácsadóképzések és továbbképzések rendszerébe is.
A két plenáris (délelőtti és délutáni), valamint 11 szakmai és egy PhD szekcióban összesen 82 előadás hangzik el. A magyarországi előadók mellett több külföldi előadója (ausztriai, amerikai, romániai, szerbiai és szlovákiai) is lesz a konferenciának.
Link: XII. Nemzetközi Tanácsadói Konferencia
Résztvevő szakmai szövetségek és egyesületek:
- Humán Szakemberek Országos Szövetség (HSZOSZ)
- IVSZ Szövetség a Digitális Gazdaságért,
- KKVHÁZ,
- Magyar Coach Egyesület,
- Magyar Értékelemzők Társasága (MÉT),
- Országos Humán Egyesület (OHE),
- Pályázati Projektmenedzserek és Tanácsadók Országos Szövetsége (PÁTOSZ),
- SEED Kisvállalkozás Fejlesztés Alapítvány,
- Szervezetfejlesztők Magyarországi Társasága (SZMT),
- Tréning Kerekasztal Egyesület,
- Változás- és Válságmenedzserek Országos Egyesülete (VOE),
- Vezetési Tanácsadók Magyarországi Szövetsége (VTMSZ)
Konferencia szponzora és támogatója: Budapesti Kereskedelmi és Iparkamara
Helyszín: BKIK Székház, 1016.Budapest I. kerület Krisztina krt. 99.
Forrás: Budapesti Kereskedelmi és Iparkamara, továbbította a Helló Sajtó! Üzleti Sajtószolgálat.
